人才培養(yǎng)
(一)以人為本,德才兼?zhèn)?/span>
中節(jié)能鐵漢推崇人力資源是企業(yè)發(fā)展的第一資源,我們堅持“以人為本、德才兼?zhèn)?rdquo;的選才之道,秉承“選人重其德,用人重其能”的用人原則,重視每一位員工,為每位員工提供舒心的工作環(huán)境、融洽的工作氛圍、廣闊的職業(yè)成長空間,及隨心所欲盡情展示的舞臺。
(二)外引內(nèi)育,人盡其才
中節(jié)能鐵漢努力創(chuàng)造“事業(yè)吸引人、情感留住人、政策激勵人、崗位造就人、待遇回報人”的優(yōu)良企業(yè)文化,為各路英才施展才能、體現(xiàn)個人價值提供廣闊的事業(yè)平臺;我們?yōu)槊课粏T工提供定制化培訓(xùn),拓寬成長渠道,不斷發(fā)掘和培養(yǎng)可造之材,做到人盡其才。
(三)比學(xué)趕超, 優(yōu)勝劣汰
中節(jié)能鐵漢鼓勵員工進行公平、合理的競爭,通過內(nèi)部競爭促使員工的知識水平和工作能力不斷提升,以適應(yīng)外部競爭需要。